''Путеводитель по компаниям: лучшие работодатели России'' (2003) В книге представлена информация о наиболее привлекательных для соискателей компаниях-работодателях. "Путеводитель…" ориентирован на людей, планирующих свою карьеру и интересующихся корпоративной культурой лидирующих предприятий и условиями труда в конкретных компаниях. Информация о группе компаний "Прогрессор", вошедшая в сборник:

Подбор персонала

Производится по всем направлениям деятельности (в том числе в региональные компании). Основная роль при подборе отводится профессиональному опыту и личностным качествам кандидата. Предпочтение отдается таким качествам, как способность мыслить нелинейно и творчески подходить к решению проблем, готовность реализовывать свои идеи и «продвигать» новые направления, стремление к решению нетривиальных задач, самостоятельность в постановке задач и их решении. Комплексный характер выполняемых компанией заказов определяет интерес к специалистам разного профиля: как финансово-экономического, так естественного и психологического. Преимущество отдается ведущим государственным ВУЗам Москвы. В компанию принимаются и стимулируются консультанты, разделяющие корпоративную философию. Для «прогрессоров» работа – это жизнь и непрерывный процесс познания неизвестного. На выполнение проектов консультанты расходуют свои силы, время. И в этом смысле компания создает условия и «поле деятельности» для тех, кому интересно внедрение реальных изменений к лучшему. Подробная информация, требования к кандидатам и философия компании представлены на корпоративном сайте.

Обучение

Специфика работы компании предполагает постоянное пополнение знаний и практических навыков, позволяет корректировать их с учетом изменений внешней среды, позволяет выполнять научные (кандидатские и др.) работы на реальном материале. Для студентов и выпускников ВУЗов существует возможность пройти производственную практику.