Управление человеческими ресурсами в корпорациях и органах власти
8 Июнь, 2009 - 21:11 — cholga
Оценка, обучение и развитие управленческого персонала
- 2010 год – семинары «Диалоги лидера»; Заказчик AGC FLAT GLASS RUSSIA.
- 2009 год – Семинары «Подготовка проектных команд к защите на Экспертном Совете». Заказчик AGC FLAT GLASS RUSSIA.
- 2008 год – разработка системы оценки эффективности обучения, заказчик ОАО «Автофрамос» (RENAULT).
- 2008 год – разработка управленческих КПД для менеджеров компании, заказчик ОАО «Автофрамос» (RENAULT).
- 2008 год – разработка и проведение серии семинаров по трансверсальным (горизонтальным) взаимодействиям в компании, заказчик ОАО «Автофрамос» (RENAULT).
- 2005 год, июль - Проведение содержательной программы выездного корпоративного собрания корпорации «Квазар-Микро», количество участников более 160 человек, формат "ФАНКИ-БИТВА".
- 2005 год – Программа «Мегаполис – новое поколение», заказчики Министерство Образования Пензенской области, Аппарат Главного Федерального инспектора по Пензенской области, Холдинг «Мегаполис».
- 2003 - 2004 гг. - обучение основам стратегического управления сотрудников администрации г.Пенза, а также группы студентов старших курсов пяти Пензенских ВУЗов.
- 2002 - 2003 гг. - разработка программы развития персонала министерства образования Ростовской области (в рамках проекта "Обзор бюджетных расходов на финансирование учреждений общего образования (проект МБРР)"), заказчик - Ростовский фонд социальных проектов, министерство образования Ростовской области.
- • 2001 - 2002 гг. - разработка программы развития персонала в рамках проекта "Диагностика финансового состояния и качества управления региональными финансами Ростовской области (проект МБРР)", заказчик Фонд социальных проектов, министерство финансов Ростовской области.
- • 2001 - 2002 гг. - обучение основам стратегического управления сотрудников шести муниципальных администраций в рамках проекта "Инициирование стратегического планирования в муниципальных образованиях Саратовской области", заказчик мини-стерство экономики Саратовской области.
- 2002 год - обучение менеджеров компании "Дакар" (оптовые и розничные поставки автошин для легковых и грузовых автомобилей) по темам "Организация сбыта товаров. Управление предприятием".
- 2000 год - проведение исследования и разработка учебно-консультационных мо-дулей в рамках проекта «Создание городской системы дистанционного консалтинга для субъектов малого предпринимательства и начинающих предпринимателей». Заказчик - МАРП, Москва.
- 1999 - 2000 гг. - обучение сотрудников финансового управления, а также сотрудников других подразделений мэрии г. Череповец, исполнению и разработке процедур в области финансового управления и контроля, разработке и обновлению рабочих инструкций в соответствии со стандартами серии ISO 9000 в рамках проекта «Система качества оперативного финансового управления и контроля мэрии г. Череповец». Проект финансировался через Национальный Фонд Подготовки Кадров (NTF, USA) из средств Мирового Банка, - заказчик - мэрия г. Череповец.
- 1999 - 2000 гг. - обучение сотрудников стратегического управления мэрии г. Че-реповец современной практике стратегического управления в рамках проекта «Система качества стратегического управления в Мэрии г. Череповец». Проект финансиро-вался через Национальный Фонд Подготовки Кадров (NTF, USA) из средств Мирового Банка, - заказчик - мэрия г. Череповец
- 1999 год - подбор персонала для двух предприятий заказчика. Проведение рабо-чих семинаров по подготовке персонала к работе на предприятиях, заказчик - ООО "Металло Маркет" г.Череповец.
- 1998 год - проведение исследования и разработка концепции дистанционного обучения малых предпринимателей в рамках проекта «Создание городской системы дистанционного консалтинга для субъектов малого предпринимательства и начинающих предпринимателей». Заказчик - МАРП, Москва.
- 1998 год - семинар «Создание и продвижение торговой марки», заказчик - торговая компания «БДЛ», Москва.
- 1998 год - семинар «Качественные методы исследования», заказчик - ЛИНК, Жуковский.
- 1998 год - проведение семинаров «Участие граждан в самоуправлении» в городах Троицк, Жуковский, Клин Московской области (грант Фонда «Евразия»).
- 1998 год - серия семинаров по стратегическому и оперативному маркетингу для руководителей и менеджеров компании, заказчик - Группа компаний «ЛАНДИА», Москва.
- 1998 год - разработка и реализация учебной программы в рамках городской маркетинговой программы (г. Череповец), заказчики - мэрия, городской Центр занятости, городские предприятия (ф-ка «Красный Ткач», Череповецкая кондитерская ф-ка и МТПП «Фармация»).
- 1995 - 1996 гг. подготовка учебных материалов и проведение серии семинаров по проблемам финансирования капитальных проектов развития городской инфраструктуры в рамках проекта «Муниципальное финансирование и управление». Проект про-водился совместно с Research Triangle Institute для USAID.